记得以前也听人讲过追求完美这件事情，只记得是说，在写简历的时候，千万别写你是追求完美的，至于为什么，已经没有任何印象了。
我自己，之于追求完美的感想是，我往往因为要把一件事情做得尽善尽美，而耽搁了大量的时间在一间事情上，从而牺牲了做其他事情的时间。
另一方面，习惯性地希望将事情做好，以至于在开始做事之前，总是想要进行一番详细的调查，等到有了一定程度的掌握了，才开始动手。总是希望自己能够不犯错误或者少犯错误，其后果，就是我做事情总是拖沓，虽然扎实，但是效率低下。
以前，我还看到一篇文章，里面讲到一句话，“优秀是一种习惯”，我当时的理解，所谓优秀，就是你做的事情，出众。比一般人做得好，则称为优秀。如果你做事尽量做得完美，就称得上优秀。于是，我就这么推理出了一个结论，追求完美，于是优秀，于是可能带来成功。可是又由于上面我自己对于追求完美的体验，我心里隐藏着另一个结论，就是，追求完美，会变得效率低下。
简直是一对矛盾。
今天，我突然又想起了这个问题，追求完美，到底是对，是错？灵光一闪，我对这个问题却有了一个自己觉得满意的答案。追求完美，是正确的，但是我们要追求完美的是，策略的完美，而不是结局的完美。
追求策略的完美，需要对全局的把握，权衡利弊，运筹帷幄，周详缜密，说明，你对事情有了最全面的把握和思考。进路想好，退路留足。正所谓，谋事在人，成事在天。谋定而动，是一种理智，对得起自己，对得起大家。
而结果上追求完美，不免陷入泥沼，拆东补西。求全责备，有时候也不免伤了和气。而我们老祖宗的哲学也教导我们，满则溢，盈则亏，这个世上总没有完美的东西。如果这是真命题，那么我们对完美的结果的追求，不免成了对水中月，镜中花的追求，白费功夫。
对完美策略的追求，我想，是否可以看做是自己在处理事务之时的一种态度，在内心苛求自己能够全情投入，思考全面，将事情做好，这不就正是一种正确的做事态度吗？而不对完美的事情结果有所追求，则可算是一种豁达心胸了。